亚太税务负责人
岗位摘要
领导亚太区直接税合规工作，与外部顾问（毕马威、普华永道、德勤）合作，确保所有司法管辖区的申报及时准确；支持亚太实体的转让定价文档和公司间交易，包括成本加成安排和公司间服务协议；管理跨境资金流（包括客户收款和供应商付款）的预提税立场和税收协定优惠
岗位职责
- 领导亚太区直接税合规工作，与外部顾问（毕马威、普华永道、德勤）合作，确保所有司法管辖区的申报及时准确
- 支持亚太实体的转让定价文档和公司间交易，包括成本加成安排和公司间服务协议
- 管理跨境资金流（包括客户收款和供应商付款）的预提税立场和税收协定优惠
- 在 Anthropic 扩展亚太商业和基础设施活动时，就常设机构风险、实体架构和运营税务考量提供建议
- 支持区域基础设施扩张的税务方面，包括数据中心、托管和海底电缆安排以及新实体设立
- 与间接税人员合作处理增值税/商品及服务税和消费税事项，以协调税务策略和整体合规要求
- 与财务、法务和人力团队合作处理工资税、股权激励和员工流动事项
- 与当地税务机关建立关系，并管理任何问询或审计
- 参与全球税务项目，包括上市公司准备、萨班斯-奥克斯利合规和税务技术实施
- 与间接税团队合作提供咨询、合规和审计协助
任职要求
- 具备一个或多个亚太主要司法管辖区公司税以及该地区跨境税务问题的扎实技术知识
- 在转让定价文档、公司间协议以及预提税和税收协定分析方面拥有深厚经验
- 拥有注册会计师、特许会计师、特许税务师或同等专业资格
- 出色的沟通能力，能够与美国和欧洲同事跨时区合作
- 自我驱动，能在模糊环境中蓬勃发展，并能从零开始建立流程
- 12 年以上国际税务经验，最好兼具四大/咨询和内部岗位经验
- 接触过科技或高增长公司的税务事项
- 拥有数据中心或基础设施建设的税务方面经验
- 了解支柱二/全球最低税规则和数字服务税
- 拥有印度直接税事项经验，包括常设机构和预提税问题
- 有支持首次公开募股准备或上市公司税务合规的经验
- 最低学历：学士学位，或教育、培训、和/或经验的同等组合
- 所需学习领域：通过课程、培训或专业经验证明与职位相关的领域