返回岗位列表

招聘系统分析师

查看原岗位

地点：远程薪资：$170,000-$220,000 日期：2026-01-29

岗位摘要

自动化候选人生命周期中的手动工作流程，从寻源到录用再到入职交接；与招聘运营部门合作，识别高影响力的自动化机会，并将其转化为技术解决方案；拥有从发现到部署的完整生命周期：与招聘用户确定需求范围、构建原型、收集反馈并迭代至生产环境

岗位职责

自动化候选人生命周期中的手动工作流程，从寻源到录用再到入职交接
与招聘运营部门合作，识别高影响力的自动化机会，并将其转化为技术解决方案
拥有从发现到部署的完整生命周期：与招聘用户确定需求范围、构建原型、收集反馈并迭代至生产环境
排查和解决集成问题，确保数据在系统间正确流动
创建文档和轻量级启用资源，以便团队能够维护和扩展您的工作
与内部工程部门就共享基础设施进行协作，同时拥有招聘特定自动化的“中间层”

任职要求

拥有5年以上招聘运营、人才系统、HR技术或类似职能的经验——了解招聘工作流程及其存在的原因
具有使用Tines、Workato、Zapier或类似平台构建自动化和集成的实践经验
熟悉使用API、Webhook——能够阅读API文档并独立构建可运行的集成
曾使用脚本语言（Python、JavaScript）解决问题，即使您不是科班出身的软件工程师
擅长将业务问题转化为技术解决方案——您会提出正确的问题以了解招聘人员的实际需求
拥有与非技术利益相关者建立信任并交付他们实际使用的产品的良好记录
愿意做不引人注目的工作：有时正确的解决方案是一个构建良好的电子表格，有时是一个复杂的多系统集成
对AI变革知识工作的潜力感到兴奋，并关心构建安全且有益的系统
拥有LLM、提示工程和AI应用开发经验者优先
拥有在配置和API层面管理Greenhouse的经验者优先
熟悉Workday集成和HRIS数据流者优先