高级校园招聘项目经理
岗位摘要
制定并执行招聘项目策略，拓展招聘人才管道并打造候选人体验，例如员工推荐项目和实习生项目；与校园招聘团队紧密合作，开展招聘计划、活动和赛事，扩展项目规模并提供一流体验；利用数据洞察支持决策，识别瓶颈，并汇报项目效果
岗位职责
- 制定并执行招聘项目策略，拓展招聘人才管道并打造候选人体验，例如员工推荐项目和实习生项目
- 与校园招聘团队紧密合作，开展招聘计划、活动和赛事，扩展项目规模并提供一流体验
- 利用数据洞察支持决策，识别瓶颈，并汇报项目效果
- 支持招聘团队的临时项目与专项工作，以配合业务持续扩张
- 与市场团队合作，制定招聘营销计划、社交媒体策略和活动规划
- 负责 Together AI 在 LinkedIn、招聘页面和博客上的雇主品牌，以吸引顶尖人才
- 管理公司在各类活动和会议上的招聘展示及相关事务
任职要求
- 5年以上校园招聘、招聘项目管理或快节奏环境中高度跨职能角色的相关经验
- 有设计和扩展招聘项目的成功经验
- 能够适应模糊性和复杂性，因为需要从零开始搭建
- 具备较强分析能力，能够利用数据评估项目健康度、发现规律并做出明智决策
- 愿意前往会议和活动代表 Together AI
- 熟悉雇主品牌、招聘营销或大型活动管理
- 有与外部组织建立关系以拓展合作的经验
福利待遇
- 提供有竞争力的薪酬、初创公司股权、健康保险及其他福利
- 美国全职岗位基本薪资范围为155,000至195,000美元，另加股权和福利
- 薪资范围由工作地点、职级和岗位决定，个人薪酬将根据经验、技能和岗位相关知识确定