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Cohere

技术招聘专员

地点:美国 薪资:薪资未公开 日期:2026-01-29

岗位摘要

负责世界一流的全生命周期招聘流程,为工程团队大量高级职位吸引和招聘顶尖人才;与招聘经理和组织领导合作,制定有效的招聘策略,并在必要时施加影响;在Ashby系统中细致地管理招聘渠道;主动寻找和招聘顶尖人才

岗位职责

  • 负责世界一流的全生命周期招聘流程,为工程团队大量高级职位吸引和招聘顶尖人才
  • 与招聘经理和组织领导合作,制定有效的招聘策略,并在必要时施加影响
  • 在Ashby系统中细致地管理招聘渠道
  • 主动寻找和招聘顶尖人才
  • 主动发起人才项目以优化效率,并负责这些项目的执行

任职要求

  • 在高增长科技公司拥有7年以上全周期招聘经验,专注于为研究、机器学习工程师和工程团队输送顶尖人才
  • 在高速增长的初创公司/成长期公司有管理大量高级职位的经验
  • 具备创造性解决问题的技能,并在压力下表现出色
  • 在快速变化、模糊的环境中表现出色的强大能力
  • 天生具有企业家精神,善于影响他人,并喜欢跨职能工作

福利待遇

  • 开放和包容的文化与工作环境