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预算分析和财务BP负责人

地点:北京 薪资:薪资未公开 日期:2026-10-22

岗位摘要

完善与优化预算分析体系:在现有预算管理框架、工具、流程基础上,持续诊断痛点并迭代优化,覆盖年度预算编制、滚动预测、预算执行监控与差异分析,提升预算管理效率与准确性;优化经营分析:在现有经营分析基础上,优化分析框架、口径与数据看板,提升输出质量和决策支持价值,输出月度/季度经营分析报告

岗位职责

  • 完善与优化预算分析体系:在现有预算管理框架、工具、流程基础上,持续诊断痛点并迭代优化,覆盖年度预算编制、滚动预测、预算执行监控与差异分析,提升预算管理效率与准确性
  • 优化经营分析:在现有经营分析基础上,优化分析框架、口径与数据看板,提升输出质量和决策支持价值,输出月度/季度经营分析报告
  • 搭建财务BP团队:从0到1组建财务BP团队,负责人员招聘与梯队培养,建立BP工作机制、作业标准与服务流程,推动BP深入业务一线
  • 业务支持:带领BP团队对接各业务线,提供资源配置、成本优化、项目财务评估等支持,提升业财协同效率
  • 协同管理:与财务核算、资金、税务等职能协同,统一财务口径,推动业财一体化

任职要求

  • 具备互联网/科技大厂财务BP或FP&A从业背景,职级对标大厂FP&A/财务BP团队负责人级,带过团队,有团队搭建与梯队培养经验
  • 有预算分析框架、工具、流程的搭建及优化迭代经验,主导过预算编制、滚动预测、经营分析体系的设计或优化,能快速诊断现有体系短板并落地改进
  • 财务建模与数据分析能力强,熟悉大厂财务BP与预算管理最佳实践
  • 本科及以上学历,财务、会计、金融等相关专业
  • 8年以上财务工作经验,其中5年以上预算分析/财务BP经验