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HR实习生

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地点：北京薪资：300-400元/天日期：2026-06-26

岗位摘要

负责商业化相关岗位招聘全流程，确保每个环节顺畅；参与X、小红书、LinkedIn、GitHub等社群和开源社区的候选人拓展；整理招聘数据，分析候选人反馈，帮助优化招聘策略；对人充满好奇和耐心，乐于观察和理解别人的行为与动机

岗位职责

负责商业化相关岗位招聘全流程，确保每个环节顺畅
参与X、小红书、LinkedIn、GitHub等社群和开源社区的候选人拓展
整理招聘数据，分析候选人反馈，帮助优化招聘策略

任职要求

对人充满好奇和耐心，乐于观察和理解别人的行为与动机
思维活跃、主动、敢于尝试，也能认真执行任务
愿意学习技术招聘、社群运营和创新招聘方法
希望通过招聘工作，真正影响候选人、团队与公司
加分项：技术背景（AI工具、数据分析或技术社区了解）
加分项：校园大使或社群运营经验
加分项：熟悉国内外主流社交平台（X、小红书、LinkedIn、知乎等）
加分项：对招聘有思考与热情，能从候选人体验、数据或团队需求出发提出改进建议

加分项

技术背景加分：对AI工具、数据分析或技术社区有了解，能把工具能力与HR工作结合，提高招聘效率和决策能力
校园大使 / 社群运营经验加分：有在高校或社群运营经验，能够策划活动、搭建候选人渠道、促进社区互动
社交媒体熟悉加分：了解国内外主流社交平台（如X、小红书、LinkedIn、知乎等），能用创意方式找到、吸引并影响潜在候选人
对招聘有思考与热情加分：能从候选人体验、招聘数据或团队需求出发，提出改进建议，让招聘更有温度和效率
在这里，你不仅是在做招聘工作，更是在影响人与组织的未来
如果你渴望成长、渴望理解人，也渴望让招聘充满温度与价值，这里欢迎你
S 日常实习岗位，推荐2027届及以后的同学投递
王女士刚刚活跃

福利待遇

全流程招聘实战经验，从简历到面试，从沟通到决策
对候选人的理解与判断力，学会发现潜力与匹配
创意招聘能力，包括社群运营、人才Mapping与技术社区挖掘
体会如何在招聘中保持温度、专业与洞察力
在创业公司环境中快速成长，成为能独当一面的HR多面手

工作地址

北京海淀区京东科技大厦13F