文化战略与创新负责人

岗位职责

• Dentsu 是全球领先组织的整合增长与转型合作伙伴
• 创立于 1901 年的日本东京，业务遍及约 120 个国家和地区，在培育和发展创新方面拥有成熟记录，汇聚全球领导品牌网络的人才，为客户打造有影响力和整合性的增长解决方案
• Dentsu 通过整合媒介、CXM 和创意服务，交付端到端的体验转型 (EX)，同时其业务转型 (BX) 思维不断突破转型边界，为品牌、人和社会带来可持续增长
• 该职位适合在这些专业领域均有涉猎的通才，将与 dentsu 的专家直接合作，发展每一项能力并推进各项举措的落地
• 构建适用于整个客户组合以及关键本地市场（共 25 个品牌）的能力，并可在头部市场扩展。总体能力框架将适用于所有解决方案（赞助、娱乐、创作者、平台），每项各有自己的子能力和应用场景
• 构建这些整体合作伙伴能力，从洞察、战略方法、举措评估框架和贯穿完整 ESOP (PESO) 与连接模型的衡量
• 站在合作伙伴和行业技术创新的前沿，驱动媒介与营销优先的机会
• 与连接团队的对应成员紧密合作，将战略雄心转化为有影响力的 ESOP 合作伙伴计划和具体可扩展的机会，并遵循各品牌特定的规划节奏
• 管理客户组合和品牌层面“速赢”机会的探索、打包和呈现，并准确跟踪进展
• 推动向品牌方销售：1) 年度计划中的客户组合思维和品牌专属机会
• 监督各项能力举措的落地（市场上的激活），由 dentsu 团队管理
• 规划并推动 Beta 测试和原型开发，充分利用代理机构的合作关系
• 监督媒介合作伙伴团队和 JBP（联合业务计划）交易，以获取最大价值
• 合作伙伴格局已远超传统的数字媒介
• 当今生态涵盖全球平台、娱乐环境、创作者经济、商务合作伙伴和文化 IP——这一切都在塑造消费者发现、互动和购买品牌的方式
• 为释放这一全方位机会，客户需要与代理机构以及更广泛的合作伙伴群体进行更深入、更具战略性的协作
• 无论您是加入我们，还是希望转向业务的其他领域，我们都努力为每个人创造平等的机会
• 工作地点：伦敦
• 工作时间类型：全职
• 合同类型：长期