高级销售运营专员
岗位摘要
与美洲销售副总裁合作，定义并实施销售策略、预测和绩效指标；简化销售流程，包括管道管理、CRM优化和销售赋能工具；与内部销售、解决方案架构、市场营销、产品和客户成功团队紧密合作，确保协同的市场进入执行
岗位职责
- 与美洲销售副总裁合作，定义并实施销售策略、预测和绩效指标
- 简化销售流程，包括管道管理、CRM优化和销售赋能工具
- 与内部销售、解决方案架构、市场营销、产品和客户成功团队紧密合作，确保协同的市场进入执行
- 监控销售KPI，进行数据驱动的洞察分析，并提出调整建议以提高转化率和收入达成
- 为销售运营、业务发展和支持职能做出贡献，培养高绩效文化
- 作为销售领导层、一线经理、个人贡献者（销售）和高管团队之间的联络人，确保清晰沟通和战略对齐
任职要求
- 8年以上类似职位经验，为销售运营、业务发展和战略做出贡献， preferably 在AI、SaaS或企业软件领域
- 强大的分析思维，精通CRM平台（如Salesforce），并具备销售流程优化专业知识
- 能够指导团队、推动问责制，并适应高增长环境
- 具有将业务目标转化为可执行销售计划的经验
- 具备高管级别的沟通技巧，以及创建董事会级别演示文稿和客户参与材料的经验
福利待遇
- 每周75美元/75英镑或等值当地货币的午餐津贴
- 全面的健康和牙科福利，包括单独的心理健康预算
- RRSP匹配、401K、养老金计划
- 父母双方均可享受最多6个月的100%育儿假补足
- 年度增值福利：艺术与文化、健身/健康、优质时光和工作空间改善信用
- 教育和学习津贴，用于会议、课程和辅导
- 6周带薪休假（30个工作日！）
- 远程员工差旅预算，用于前往其他办公室，以及年度公司团建