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工程经理，安全干预团队

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地点：美国薪资：$405,000-$485,000 日期：2026-07-20

岗位摘要

亲力亲为地领导和发展工程师团队，负责路线图、OKR和执行；推动与机器学习基础设施、研究、产品、政策和法律团队的跨职能合作，并与云合作伙伴协调第三方部署；设定干预措施可发布的质量标准，基于测量数据，并向领导层和外部利益相关者代表安全与产品的权衡

岗位职责

亲力亲为地领导和发展工程师团队，负责路线图、OKR和执行
推动与机器学习基础设施、研究、产品、政策和法律团队的跨职能合作，并与云合作伙伴协调第三方部署
设定干预措施可发布的质量标准，基于测量数据，并向领导层和外部利益相关者代表安全与产品的权衡
负责干预和合规系统的生产可靠性，包括事件响应、事后分析、服务等级目标以及防止重复事件的验证流程

任职要求

曾管理过工程团队，交付了直接影响用户的生产级机器学习或安全执行系统
曾运营高风险的合规相关生产系统，熟悉值班、事件处理、监管要求以及防止问题复发的流程建设
重视测量，曾构建或坚持要求构建评估系统以证明系统功能，并淘汰无效方案
能够推动涉及多方利益相关者的模糊权衡（如安全与用户体验、延迟、成本），做出决策并承担结果
深切关注AI安全，希望团队的工作成为先进模型得以部署的关键原因
曾在信任与安全、诚信或滥用预防工程领域有大规模工作经验
有合规驱动系统（如儿童安全、版权、年龄验证）的经验，并了解其所需的法律/政策接口
曾在多个云提供商上部署系统，并理解由此产生的对等性和验证问题

福利待遇

年薪范围为405,000至485,000美元
参与构建安全且有益的AI系统，推动行业前沿发展
与顶尖的研究人员、工程师和政策专家合作
在快速成长的公司中担任关键领导角色