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数据仓库工程师

地点:美国 薪资:$130,000-$170,000 日期:2026-07-20

岗位摘要

参与构建和维护用于产品、使用量、计费和运营数据的奖章/精选数据仓库架构(青铜/白银/黄金层);构建和维护由Airflow编排的管道以及dbt转换项目(模块化、经过测试、有文档记录);帮助设计分析就绪的模型:SCD类型2、星型模式以及上游规范层的适当规范化

岗位职责

  • 参与构建和维护用于产品、使用量、计费和运营数据的奖章/精选数据仓库架构(青铜/白银/黄金层)
  • 构建和维护由Airflow编排的管道以及dbt转换项目(模块化、经过测试、有文档记录)
  • 帮助设计分析就绪的模型:SCD类型2、星型模式以及上游规范层的适当规范化
  • 学习并应用主数据管理(MDM)模式(黄金记录、参考数据、去重、身份解析)
  • 实施数据质量检查(新鲜度、空值、参照完整性、分布漂移、异常检测)
  • 为数据治理习惯做出贡献:数据管理、所有权、服务等级协议(SLA)以及“单一事实来源”的明确定义
  • 帮助构建和维护业务语义层(一致的指标定义、维度和可重用逻辑),供笔记本/商业智能工具使用
  • 与利益相关方(产品、工程、财务、市场、运营)合作,将问题转化为持久的数据集和指标
  • 在需要规模时使用SQL、Python和Spark;优化正确性、性能和成本

任职要求

  • 0-4年专业经验(或扎实的实习/项目经验),涉及数据仓库、管道或分析工程
  • 扎实的SQL基础——能熟练编写查询,并接触过窗口函数或维度建模概念
  • 有dbt或Airflow的实践经验,或有强烈的学习意愿——课程作业和个人项目也算
  • 具备基本的Python脚本和数据处理工具能力;有Spark(PySpark/SQL)经验者优先
  • 熟悉数据建模概念,如SCD2或星型模式——即使仅来自课程作业
  • 良好的沟通能力:能提出澄清性问题,解释推理过程,并与利益相关方合作理解需求
  • 对数据质量、可靠性和可维护性有高标准——注重把事情做对

福利待遇

  • 有竞争力的薪酬
  • 初创公司股权
  • 其他有竞争力的福利