人力产品团队资深软件工程师
岗位摘要
负责人力产品组合的全栈端到端开发；设计并实现 AI 原生工作流：构建工具、评估、提示词与产品，帮助定义应用 AI 在人员流程中的可能性；直接与内部利益相关者（HR 团队、招聘人员、经理）合作，理解问题、收集反馈并快速迭代，不等待需求层层下达；没有门槛，你需要主动与客户沟通
岗位职责
- 负责人力产品组合的全栈端到端开发
- 设计并实现 AI 原生工作流：构建工具、评估、提示词与产品，帮助定义应用 AI 在人员流程中的可能性
- 直接与内部利益相关者（HR 团队、招聘人员、经理）合作，理解问题、收集反馈并快速迭代，不等待需求层层下达；没有门槛，你需要主动与客户沟通
- 在低结构环境中独立做出产品与架构决策：知道何时削减范围、何时发布、何时寻求意见
- 为团队工作方式、产品方向以及应用 AI 在人员工作流中最大杠杆点贡献想法
任职要求
- 拥有 8 年以上全栈或产品工程师相关经验，并有作为技术负责人或同等角色领导复杂、多个月项目或团队的成功记录
- 曾交付 LLM 原生功能或应用
- 从努力工作与创造过程中获得乐趣
- 有足够经验独立构建大型功能，并在此过程中做出优秀的架构决策
- 具备端到端自给自足能力：无需设计师、产品经理或架构师解锁，即可从想法推进到生产
- 快速推进但不偷工减料：坚持高质量标准，并能在时间压力下做出明智取舍
- 直接与用户和批评互动：乐于与内部客户沟通，听取严厉反馈并快速吸收改进
- 真正以使命为驱动：关心 AI 与人员实践的交叉领域，而不只是技术难题
- 善于协作与支持他人：能带动团队，清晰沟通权衡，让周围人变得更好
- 熟悉 MCP（模型上下文协议），或有在生产环境中构建 Claude 或 LLM 集成的经验
- 具备 AI 原生公司的工作背景