企业服务客服经理
岗位摘要
梳理并优化现有服务流程和SOP,提升服务效率;搭建多渠道服务体系(工单系统/在线客服/企业微信/400电话等),确保服务标准和体验统一;建立服务SLA标准和监控预警机制,持续提升响应时效、首次解决率、满意度等核心指标
登录后保留你的岗位线索
邮箱登录后可继续查看完整职责、任职要求和原岗位入口,并使用收藏与浏览记录沉淀适合自己的机会。
岗位职责
- 梳理并优化现有服务流程和SOP,提升服务效率
- 搭建多渠道服务体系(工单系统/在线客服/企业微信/400电话等),确保服务标准和体验统一
- 建立服务SLA标准和监控预警机制,持续提升响应时效、首次解决率、满意度等核心指标
- 负责现有客服团队的管理和优化,提升团队整体服务能力
- 制定客服人员的培养计划和晋升路径,关注团队成员成长
- 建立绩效考核体系,平衡效率指标和质量指标
- 控制团队流失率,打造高服务标准、高凝聚力的专业团队
- 负责智谱开放平台开发者用户的全链路体验研究,搭建用户洞察体系
- 通过用户访谈、问卷调查等方式,深度挖掘开发者在使用过程中的痛点和需求
- 输出用户画像、用户体验地图、服务触点分析等报告,为产品优化提供决策依据
- 建立用户反馈的闭环管理机制,确保问题可追溯、可落地、有回访
- 将客服数据和用户反馈转化为产品需求,与产品/技术团队协同推动优化落地
- 建立客服数据与产品体验的关联分析框架,识别高频问题、瓶颈环节、体验断点
- 参与产品评审和体验验收,从用户视角对API文档、控制台等提供优化建议
- 主导部门体验优化项目,确保开发者的声音有效传递到产品迭代
任职要求
- 本科及以上学历,5年以上服务运营/用户体验/客服管理经验
- 有开发者服务、To B SaaS、云服务经验者优先
- 掌握用户研究方法论,有独立开展用研项目的经验
- 具备服务蓝图设计、业务流程梳理、SOP编写能力
- 能从客服数据中提炼问题、分析根因、量化改进效果(熟练使用Excel/SQL等)
- 具备优秀的跨部门沟通协调能力,能有效推动产品和技术团队解决问题
工作地址
北京海淀区搜狐网络大厦10
登录后查看完整岗位详情
使用邮箱验证码登录后,可查看完整职责、任职要求、原岗位入口,并继续使用收藏和浏览记录。列表摘要保持公开,完整详情用于保护数据质量和降低恶意抓取。