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雇佣法律顾问

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地点：英国薪资：£165,000-£200,000 日期：2026-01-29

岗位摘要

在多个欧洲司法管辖区制定并实施合规的雇佣计划和实践，以简化全球员工体验，营造高绩效文化，并与Anthropic的价值观和人才理念保持一致；与人力资源团队和管理层合作，处理广泛的雇佣法律问题，包括薪酬、福利、隐私、绩效管理、休假、工会和临时工

岗位职责

在多个欧洲司法管辖区制定并实施合规的雇佣计划和实践，以简化全球员工体验，营造高绩效文化，并与Anthropic的价值观和人才理念保持一致
与人力资源团队和管理层合作，处理广泛的雇佣法律问题，包括薪酬、福利、隐私、绩效管理、休假、工会和临时工
撰写清晰全面的书面指南、政策和沟通材料，将复杂的雇佣法律概念有效转化为可操作的框架
利用经验主动识别并降低雇佣法律风险和纠纷
开发关于雇佣法律主题的培训和管理者赋能计划
必要时联络并管理外部律师的关系
及时了解相关的雇佣法律、法规、行业趋势，并向关键利益相关者传达这些发展及其对Anthropic使命和业务的影响

任职要求

拥有欧洲司法管辖区的法学学位，并具备公认的学术资历
至少8年劳动和雇佣法领域的执业后经验；强烈偏好有企业内部法务经验者
拥有为位于欧盟、瑞士和英国的团队提供支持的雇佣法经验
具备谦逊、周到、判断力强和最高水平的诚信
具备战略性、灵活性、足智多谋和以解决方案为导向的思维模式
强大的组织和项目管理技能，能够对任务进行优先级排序和执行
出色的分析、写作和沟通能力，能够简洁有效地向非法律专业人士传达法律问题