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海外KOL运营（增长方向）

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地点：北京薪资：20-40K 日期：2026-05-22

岗位摘要

负责海外KOL/KOC达人营销体系的搭建与规模化运营，以APP拉新、注册转化、付费成交为核心目标，制定并执行区域增长策略；深度洞察北美、日韩等核心市场的KOL生态与变现逻辑，独立完成达人触达、筛选、商务谈判、内容交付及效果复盘的全链路管理

岗位职责

负责海外KOL/KOC达人营销体系的搭建与规模化运营，以APP拉新、注册转化、付费成交为核心目标，制定并执行区域增长策略
深度洞察北美、日韩等核心市场的KOL生态与变现逻辑，独立完成达人触达、筛选、商务谈判、内容交付及效果复盘的全链路管理
建立数据驱动的选号与投放模型，监控CAC、ROI、留存等核心指标，持续优化预算分配与投放效率
搭建并维护海外达人资源池，沉淀腰部/尾部KOC的批量触达与管理体系，形成可复用的增长SOP
探索并落地自动化/AI工具在达人运营中的应用，提升触达效率与内容生产效率

任职要求

本科及以上学历，985/211或海外同等院校优先
2-4年海外KOL/KOC、达人营销或增长运营经验，资深候选人可放宽至4-7年
具备海外渠道从0到1搭建经验，熟悉YouTube、TikTok、Instagram、X等主流社媒平台的达人合作逻辑与变现模式
具备扎实的数据分析能力与逻辑归纳能力，对资源与预算高度敏感，能用ROI思维驱动决策
英语流利，可作为第一工作语言；具备优秀的跨文化沟通能力与商务谈判技巧
目标拆解与执行推进能力强，能适应高强度、高并发的触达、筛选、复盘节奏
有拼多多Temu、字节或头部出海增长团队背景优先
具备北美或日韩市场KOL增长实战经验，擅长腰部/尾部KOC的批量触达与规模化运营优先
熟练使用自动化/AI工具提升运营效率优先

加分项

有拼多多Temu、字节或头部出海增长团队背景
具备北美或日韩市场的 KOL 增长实战经验，尤其擅长腰部/尾部 KOC 的批量触达与规模化运营
有 AI 产品或熟练使用自动化/AI 工具提升运营效率
方向聚焦 APP 拉新与成交转化，而非纯品牌曝光
左女士本周活跃

福利待遇

月薪20-40K，16薪，竞争力薪酬
入职头部AI科技公司月之暗面，团队背景强
接触海外核心市场，获得国际化增长经验
参与从0到1的渠道搭建与规模化运营

工作地址

北京海淀区京东科技大厦13层