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公共部门业务运营与战略经理

地点:美国 薪资:薪资未公开 日期:2026-01-29

岗位摘要

直接向公共部门业务运营负责人汇报;运用全面的业务工具(业务分析、战略思维、运营执行、项目管理等)推动成果;为解决高优先级成果而处理模糊、开放式问题,通常涉及广泛的利益相关者(工程、分析、产品经理、地理空间专家、交付等)

岗位职责

  • 直接向公共部门业务运营负责人汇报
  • 运用全面的业务工具(业务分析、战略思维、运营执行、项目管理等)推动成果
  • 为解决高优先级成果而处理模糊、开放式问题,通常涉及广泛的利益相关者(工程、分析、产品经理、地理空间专家、交付等)
  • 帮助完善关键业务流程,同时在新的系统上从零到一进行创新;快速开发和迭代解决方案,最终将其移交给合适的团队成员
  • 制定推动公共部门运营增长和组织演进的战略
  • 识别客户项目中的跨项目盲点,并提升我们的运营方法

任职要求

  • 5年以上运营、战略或咨询岗位经验,需要兼具运营、战略和跨职能工作能力
  • 具备产品、项目或项目管理经验——能够将项目从概念问题定义推进到实施解决方案
  • 倾向于深入挖掘数据,从第一性原理思考,并快速迭代以交付成果
  • 强烈的结果导向,以及在关键时刻表现出灵活应变的历史
  • 随和的待人风格,能够与广泛的人群合作并建立关系
  • 具备领导小型团队和管理多个复杂工作流的经验
  • 对人工智能和机器学习,特别是在推进国家安全方面的应用,抱有深厚的求知欲

福利待遇

  • 全面的健康、牙科和视力保险
  • 学习和发展津贴
  • 丰厚的带薪休假
  • 可能有资格获得额外福利,如搬迁援助