HRBP实习生
岗位摘要
协助HRBP团队与业务部门进行日常沟通和协调工作；参与制定和实施人力资源策略，包括员工关系、绩效管理、员工发展和招聘等模块；支持组织发展项目，包括培训需求分析、课程设计与评估；协助进行员工满意度调查，收集分析数据并提出改进建议
岗位职责
- 协助HRBP团队与业务部门进行日常沟通和协调工作
- 参与制定和实施人力资源策略，包括员工关系、绩效管理、员工发展和招聘等模块
- 支持组织发展项目，包括培训需求分析、课程设计与评估
- 协助进行员工满意度调查，收集分析数据并提出改进建议
- 参与编制和更新人力资源政策和程序，协助组织内外部招聘活动
任职要求
- 全日制本科及以上学历，2027届及之后的毕业生
- 思维灵活、积极主动、细致认真、责任心强，能适应快节奏工作环境
- 人力资源专业或有招聘经验者优先考虑
- 尽快入职，一周5天出勤，实习期至少持续三个月
工作地址
北京朝阳区蓝色光标传播集团C9栋C9