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上海HRBP

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地点：上海薪资：15-20K 日期：2026-04-16

岗位摘要

根据上海辖区业务群组的业务发展和规划，为辖区内业务部门发展提供强有力的招聘支持；根据辖区内的市场人才发展和变化，快速捕捉⾏业动态信息，及时洞察和更新⾏业Mapping信息，并负责各类⼈力数据战报产出

岗位职责

根据上海辖区业务群组的业务发展和规划，为辖区内业务部门发展提供强有力的招聘支持
根据辖区内的市场人才发展和变化，快速捕捉⾏业动态信息，及时洞察和更新⾏业Mapping信息，并负责各类⼈力数据战报产出
根据人⼒资源部的整体发展规划，参与公司人才发展项目建设，包括：人才梯队建设，人力管理机制，AI智能化建设，输出有效的人力管理办法
实时掌握员工动态，及时做好员工心理建设，提升核心员工保留率，并积极推动组织团体活动和组织影响力建设
根据公司指定的绩效管理办法，推进公司绩效考核工作，监督和检查绩效考核的合理性，并对各部门的绩效考核成绩进行收集和整理

任职要求

本科以上，较高学历，人力资源、工商管理、心理学等专业优先考虑
3-5年市场营销行业人力资源从业经验，在招聘模块强，具有丰富实践经验和扎实的专业功底
具备极强的责任心与原则性，思路清晰、应变能力突出，拥有良好的沟通协调能力与复杂问题解决能力
熟练运用各类办公系统，熟练操作各类办公软件

工作地址

上海徐汇区航汇大厦徐汇区云锦路600号航汇大厦15楼