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全球人力资源运营与转型负责人

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地点：美国薪资：$275,000-$350,000 日期：2026-02-05

岗位摘要

领导全球人力资源职能的全面现代化转型，深度整合AI与自动化技术提升运营效率；统筹人事运营、数据分析、转型项目及共享服务中心，构建统一高效的全球化职能体系；建立服务标准与治理框架，确保跨地区、跨业务线的人事服务一致性、合规性与创新性

岗位职责

领导全球人力资源职能的全面现代化转型，深度整合AI与自动化技术提升运营效率
统筹人事运营、数据分析、转型项目及共享服务中心，构建统一高效的全球化职能体系
建立服务标准与治理框架，确保跨地区、跨业务线的人事服务一致性、合规性与创新性
推动组织敏捷能力建设，为复杂多变的创意业务提供战略性人力资源支持

任职要求

具备全球人力资源运营和转型领域丰富经验，有大型跨国广告或创意企业高管背景
精通AI技术应用和人力资源数字化，能够推动前沿技术与业务运营深度融合
出色的战略规划和执行能力，善于统筹复杂项目并建立高效的全球治理体系
优秀的跨文化沟通和团队领导力，适应快节奏、高强度的创意产业工作环境