策略总监
岗位摘要
作为C级高管的可信顾问，指导企业领导者应对复杂品牌挑战，包括定义独特的品牌定位、叙事框架、可扩展的品牌架构和全球企业组合策略；驾驭高风险的 corporate transformation、并购整合和品牌驱动增长，建立长期高影响力的客户合作关系
岗位职责
- 作为C级高管的可信顾问，指导企业领导者应对复杂品牌挑战，包括定义独特的品牌定位、叙事框架、可扩展的品牌架构和全球企业组合策略
- 驾驭高风险的 corporate transformation、并购整合和品牌驱动增长，建立长期高影响力的客户合作关系
- 在内部帮助建设战略实践、推动思想领导力，并指导团队成员持续提升Landor的能力
- 将总体业务目标转化为可执行的定位和治理方案，激励跨职能团队，为获奖设计和变革性品牌体验创建基础平台
任职要求
- 8年以上代理机构或品牌咨询经验，具有领导企业客户品牌定位、架构和组合策略的 proven track record
- 展示人员管理经验，热衷于 coaching、指导和发展初中级战略人才
- 具备C级高管气场和咨询技能，能够促进高管对齐、向公司董事会汇报并领导复杂的客户合作
- 适应快节奏、高风险环境，能够同时管理多个流动项目，同时保持战略深度
- 强大的跨职能合作技能，能够无缝衔接企业战略与创意执行，与设计、语言和体验团队协作
- 具备业务开发思维