高级人力资源顾问（近岸）
岗位摘要
为员工和管理者提供绩效管理、员工关系、薪酬等方面的专家级人力资源建议；指导管理者处理纪律处分、申诉和缺勤管理等员工关系事务，确保合规；主导或支持员工敬业度、福祉、多元化与包容性及人才发展项目
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岗位职责
- 为员工和管理者提供绩效管理、员工关系、薪酬等方面的专家级人力资源建议
- 指导管理者处理纪律处分、申诉和缺勤管理等员工关系事务，确保合规
- 主导或支持员工敬业度、福祉、多元化与包容性及人才发展项目
- 与人力资源业务伙伴协作完成绩效评估、薪酬评审和人才评估等周期性流程
任职要求
- 具备西班牙劳动法相关知识和实践经验
- 拥有指导和培养初级HR团队成员的经验
- 出色的沟通与人际交往能力，能有效推动跨团队合作
- 流利的西班牙语和英语书面与口头表达能力
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