数据负责人
岗位摘要
制定并执行企业数据战略，构建可扩展的数据架构，整合多源信息形成可信报告生态系统，统一业务定义、KPI方法论及跨职能数据治理标准；开发投资组合智能框架、高管仪表盘及记分卡，提供战略举措、财务绩效、资源利用率、风险与业务成果的全面可视化，建立领先指标主动识别执行风险
岗位职责
- 制定并执行企业数据战略，构建可扩展的数据架构，整合多源信息形成可信报告生态系统，统一业务定义、KPI方法论及跨职能数据治理标准
- 开发投资组合智能框架、高管仪表盘及记分卡，提供战略举措、财务绩效、资源利用率、风险与业务成果的全面可视化，建立领先指标主动识别执行风险
- 制定企业数据治理标准，涵盖数据所有权、质量、完整性、生命周期管理及报告控制，持续改进数据质量与治理实践，确保高管报告的可信度
- 构建劳动力规划、产能预测、需求管理及资源分配的分析模型，与PMO及项目经理合作优化人力资源投入，支持战略规划
- 将复杂业务数据转化为可操作的高管洞察，识别趋势、风险、依赖关系与瓶颈，提供前瞻性决策建议，支持投资组合优先级排序与运营规划
任职要求
- 具备丰富的企业数据战略规划经验，能够设计并落地支持投资组合治理与商业智能的数据架构及治理体系
- 熟练掌握数据分析与可视化工具，具备构建高管仪表盘、记分卡及投资组合智能框架的实际经验
- 具备劳动力分析与资源规划建模能力，能够进行产能预测、需求管理及运营效率分析
- 具备跨职能协作能力，能与PMO、项目经理及高管团队有效沟通，将复杂数据转化为清晰的业务洞察与决策建议
- 具备数据治理专业知识，包括数据质量管理、数据所有权定义及生命周期管理等方面的丰富实践经验