高级活动经理
岗位摘要
开发整合性内容策略与全面的创意简报，明确信息、目标受众、渠道编排及衡量框架；定义客户生命周期假设、人群分群策略及测试学习路线图，优化营销漏斗各阶段表现；建立以客户获取、参与和留存为核心的KPI与成功指标，与分析团队合作跟踪解读结果
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岗位职责
- 开发整合性内容策略与全面的创意简报，明确信息、目标受众、渠道编排及衡量框架
- 定义客户生命周期假设、人群分群策略及测试学习路线图，优化营销漏斗各阶段表现
- 建立以客户获取、参与和留存为核心的KPI与成功指标，与分析团队合作跟踪解读结果
- 将高层战略方向转化为清晰的执行简报，确保项目范围与绩效目标在交接前明确无误
- 主导活动上线后的绩效复盘，将数据转化为可落地的创意优化与可扩展的信息系统
任职要求
- 7年以上在快节奏代理商或品牌环境中领导整合性消费者营销策略及多渠道活动的经验
- 具备与创意团队紧密合作的丰富背景，对高质量创意工作有深刻理解与鉴赏力
- 拥有强大的策略思维与数据驱动优化能力，能在模糊环境中寻求新机会创造有影响力的作品
- 具备跨团队协作能力，能与渠道负责人及优先级所有者对齐活动目标、受众定位及衡量框架
- 需要优秀的沟通能力，能够将复杂的业务洞察转化为清晰的沟通计划与执行方案
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