战略负责人
岗位摘要
领导关键客户项目的端到端战略方向,确保与业务目标和增长愿望一致,推动转型思维;将复杂的业务挑战转化为清晰、可操作且富有启发性的战略框架,驱动品牌、体验和传播策略发展;担任客户资深战略伙伴,自信领导战略对话、工作坊和演讲,影响高层决策
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岗位职责
- 领导关键客户项目的端到端战略方向,确保与业务目标和增长愿望一致,推动转型思维
- 将复杂的业务挑战转化为清晰、可操作且富有启发性的战略框架,驱动品牌、体验和传播策略发展
- 担任客户资深战略伙伴,自信领导战略对话、工作坊和演讲,影响高层决策
- 识别和挖掘现有及潜在客户的新增长机会,与创意、设计、技术和客户服务团队紧密合作
- 确保所有工作基于洞察、数据和文化理解,辅导战略团队并贡献于公司的思想领导力
任职要求
- 超过10年在成熟咨询环境的工作经验,有与全球领先战略公司合作或接触的经验
- 商业驱动,具备深入理解业务、增长和价值创造的能力
- 战略严谨,能够为复杂问题带来结构和清晰度,同时保持创意雄心
- 有影响力的沟通者,自信与高层利益相关者和跨职能团队互动
- 协作型领导者,能够汇聚多元团队和视角,主动识别超出当前需求的机会
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